廣州黃埔開新“局”。2月18日，黃埔區(qū)委人才工作局(廣州開發(fā)區(qū)黨工委人才工作局)正式揭牌。這是2021年中央人才工作會議上提出“在粵港澳大灣區(qū)建設(shè)高水平人才高地”后，粵港澳大灣區(qū)成立的首個區(qū)級人才工作局。

　　黃埔“人才觀”在儀式上被再次強調(diào)：聚天下英才而用之，黃埔攜手人才一起向未來。

　　城市競爭力來自創(chuàng)造力，而創(chuàng)造力的前提，在于人才。世界上最頂尖的科學(xué)家在哪里，未來重大科學(xué)發(fā)現(xiàn)就會在哪里。世界上最具創(chuàng)新意識的企業(yè)家在哪里，未來開創(chuàng)性的產(chǎn)業(yè)就會在哪里。

　　黃埔全區(qū)已集聚106名院士、1204名高層次人才，數(shù)量為全市第一。外國高端人才超1300人在區(qū)內(nèi)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造。產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才創(chuàng)新團隊占全市七成、創(chuàng)業(yè)團隊占全市六成、創(chuàng)新領(lǐng)軍人才占全市一半，科創(chuàng)實力連續(xù)5年位居全國經(jīng)開區(qū)第一。

　　創(chuàng)新之道，唯在得人。得人之要，必廣其途以儲之。圍繞“粵港澳大灣區(qū)高水平人才高地核心引擎區(qū)”的目標(biāo)，讓人才對黃埔一見傾心、在黃埔發(fā)展充滿干勁、還沒來的期待“到黃埔去”。

　　再聚賢才“人氣”

　　人才在黃埔發(fā)展全局中的地位和作用，再怎么強調(diào)也不過分。此次人才工作局的揭牌，就是為了釋放含金量極高的信心，也是不斷重提黃埔區(qū)委、區(qū)政府對引才、用才、育才、留才的態(tài)度——

　　堅持黨管人才，胸懷“國之大者”，把“廣聚天下英才”作為光榮使命和最大擔(dān)當(dāng)，形成“人人抓人才工作，處處提升人才生態(tài)”的主動格局。

　　錨定“國際人才自由港”目標(biāo)任務(wù)，正構(gòu)建起“百名院士、千名領(lǐng)軍、萬名才俊、萬億計劃”的“百千萬億”人才集群。

　　“蓋有非常之功，必待非常之人?！眻猿謱嵤八目v四橫”人才戰(zhàn)略，集聚海內(nèi)外“高精尖缺”人才，定向培養(yǎng)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)緊缺性人才。

　　釋放渴求人才、成就人才的誠意。不斷完善人才工作體制機制，持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，讓各類人才的創(chuàng)造活力競相迸發(fā)、聰明才智充分涌流。

　　“黃埔區(qū)委組織部(廣州開發(fā)區(qū)黨工委組織部)加掛黃埔區(qū)委(廣州開發(fā)區(qū)黨工委)人才工作局牌子，是為了吸引集聚更多精英人才，為建設(shè)粵港澳大灣區(qū)高水平人才高地貢獻(xiàn)才智，實現(xiàn)以產(chǎn)業(yè)聚人才，以人才強產(chǎn)業(yè)。”黃埔區(qū)人才工作局負(fù)責(zé)人說。

　　“尋覓人才要求賢若渴，發(fā)現(xiàn)人才要如獲至寶，舉薦人才要不拘一格，使用人才要各盡其能”的強烈人才意識正不斷被強化。一直以來，黃埔區(qū)、廣州開發(fā)區(qū)牢牢堅持黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，錨定“打造粵港澳大灣區(qū)人才高地核心引擎區(qū)”目標(biāo)，在聚才政策上精準(zhǔn)發(fā)力、在成才平臺上精準(zhǔn)布局、在留才生態(tài)上精準(zhǔn)服務(wù)。

　　黃埔自古通江達(dá)海，有底蘊、有底氣讓各類人才在這里都有用武之地，都找到心安之處。

　　請人才喝“三杯茶”

　　揭牌儀式現(xiàn)場，首期灣區(qū)人才說(Talent Talk)活動拉開帷幕。廣州慧智微電子股份有限公司創(chuàng)始人、CEO李陽分享了他的創(chuàng)業(yè)故事。李陽曾在美國從事了二十年的射頻前端芯片開發(fā)工作，2011年回國，來到廣州開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)。這里吸引他的重要原因，是當(dāng)?shù)卣睦镉幸槐尽懊靼踪~”。

　　2010年，廣州開發(fā)區(qū)赴美國波士頓開展招才引智工作。那時候，半導(dǎo)體行業(yè)在國內(nèi)還未“熱”起來，李陽驚嘆于黃埔開發(fā)區(qū)的遠(yuǎn)見和魄力。半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)有著很強的時間壁壘，國外持續(xù)領(lǐng)先。面對日趨激烈的競爭格局，“押注”人才是唯一的辦法?！皟?yōu)秀人才具有豐富的經(jīng)驗，可以提升研發(fā)效率?！?/p>

　　中科院空天信息研究院大灣區(qū)研究院院長方廣有認(rèn)為，“鳳棲良木，才擇黃埔”，黃埔能夠讓他專注踐行“科學(xué)家精神”。

　　廣東和信健康科技有限公司董事長兼總經(jīng)理李小鋒用一組數(shù)據(jù)表達(dá)了他對黃埔區(qū)政策和服務(wù)的認(rèn)可：“創(chuàng)業(yè)初期我們團隊才十幾人，靠著一專多能的人才隊伍完成前期艱苦的研發(fā)以及轉(zhuǎn)化工作。如今我們公司有員工230人，核酸和抗原檢測試劑年產(chǎn)量分別可達(dá)上億人份，年營業(yè)額達(dá)5億元?！?/p>

　　近年來，黃埔區(qū)、廣州開發(fā)區(qū)率先推出產(chǎn)業(yè)與人才雙輪驅(qū)動的“金鑲玉”政策體系，在全國首創(chuàng)“上管老、下管小”人才服務(wù)模式，持續(xù)創(chuàng)建知識城“國際人才自由港”、國家海外人才離岸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，構(gòu)建“百名院士、千名領(lǐng)軍、萬名才俊”推動“萬億計劃”的“百千萬億”人才集群。全區(qū)引進院士106名，集聚各類高層次人才1204人，居全市第一、全省前列。在廣大人才的全心付出下，該區(qū)連續(xù)5年科技創(chuàng)新能力位居全國經(jīng)開區(qū)第一、位列“中國工業(yè)百強區(qū)”第二，研發(fā)投入強度超5.7%，達(dá)到國際先進水平。

　　接下來黃埔區(qū)、廣州開發(fā)區(qū)將打造3個“一盞茶”服務(wù)品牌：把“溫暖茶”送到老人和小孩身邊，持續(xù)升級“上管老、下管小”服務(wù)品牌，繼續(xù)鋪設(shè)人才公寓、人才幼兒園、人才公園，將人才服務(wù)“一碗熱湯”的距離縮短為“一杯熱茶”的間隔；把“創(chuàng)業(yè)茶”送到人才身邊，用好用活66億元黃埔人才基金，打通資金鏈和產(chǎn)業(yè)鏈資源對接，加快推進“一網(wǎng)、一端、一專區(qū)、一會客廳”布局，建設(shè)“零跑動”一站式人才政務(wù)服務(wù)大廳；把“舒心茶”送到生活之中，提供個性化、精細(xì)化的服務(wù)，引進國際高端醫(yī)療和教育資源，更好滿足人才多元化、深層次需求。

　　讓人才在奮進中出彩

　　什么叫人才高地？各類人才愿意往那兒跑的地方就是人才高地。

　　2019年底，中國科學(xué)院院士趙宇亮毅然來到黃埔。他帶領(lǐng)的廣東粵港澳大灣區(qū)國家納米科技創(chuàng)新研究院(下稱“廣納院”)在這里落地。廣納院是國家納米科學(xué)中心和廣州高新區(qū)共建的新型研發(fā)機構(gòu)，定位于國際一流的納米科技轉(zhuǎn)化基地。

　　揭牌現(xiàn)場，趙宇亮通過視頻對黃埔成立人才工作局表示祝賀。他說，“黃埔，只有黃埔，才能創(chuàng)造奇跡一般的黃埔速度。人才，只有人才，才能保障黃埔速度的持續(xù)提升?！?/p>

　　在趙宇亮看來，對全球人才特別是頂尖人才、創(chuàng)新人才，物質(zhì)待遇未必是最重要的，機會、平臺、環(huán)境、創(chuàng)新土壤等更不可或缺。“在黃埔，你可以參與到國家重大戰(zhàn)略任務(wù)中來，這對人才特別是頂級人才來說引力巨大。”

　　黃埔承擔(dān)多項國家戰(zhàn)略任務(wù)，“1+1+3+N”科創(chuàng)平臺集群形成“大氣候”。廣州實驗室、大灣區(qū)國家技術(shù)創(chuàng)新中心重磅落地，人類細(xì)胞譜系大科學(xué)研究設(shè)施等大設(shè)施全面啟動建設(shè)，航空輪胎動力學(xué)大科學(xué)裝置項目主體竣工，13個中科院項目以及高端科研機構(gòu)集聚發(fā)展，構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研融通創(chuàng)新機制，打響“黃埔實驗室”品牌。

　　完整的人才梯隊，既要有重量級“大咖”，也要有眾多不可限量的“新銳”。

　　近年來，黃埔在省、市創(chuàng)造了多項“首個”?！邦^雁”尖端、“強雁”領(lǐng)軍、“雛雁”青年、“藍(lán)雁”技工……不同層次的海內(nèi)外人才都能在這里找到棲息之地和身份認(rèn)同。

　　——去年12月，黃埔頒發(fā)廣州首個港澳建筑工程領(lǐng)域?qū)I(yè)企業(yè)從業(yè)資格證書。

　　——去年10月，粵港澳大灣區(qū)首個海歸之家揭牌啟用，未來將打造成為粵港澳大灣區(qū)吸引海歸人才的標(biāo)桿項目和團結(jié)服務(wù)海歸群體的統(tǒng)一戰(zhàn)線示范基地。

　　——去年7月，廣東省博士博士后創(chuàng)新(中新廣州知識城)示范中心應(yīng)運而生。該中心旨在引進博士博士后等高層次創(chuàng)新型青年人才和吸納創(chuàng)新技術(shù)成果，重點在高層次人才創(chuàng)新管理服務(wù)機制、科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用等方面先行先試。

　　懷揣夢想的年輕人，以這里為新起點，不斷奮斗、成長、追夢。才露尖尖角的“小荷”獲得蓬勃向上的力量，聽到拔節(jié)生長的聲音。

　　黃埔正展現(xiàn)不一般的人才視野。以識才的慧眼、愛才的誠意、用才的膽識、容才的雅量、聚才的良方，把各方面的優(yōu)秀人才吸引過來、集聚起來，讓各類人才在黃埔干事有舞臺、發(fā)展有空間、事業(yè)能出彩。