近日，學(xué)者路大虎所新著《打破本領(lǐng)恐慌》一書，由人民日?qǐng)?bào)出版社公開出版發(fā)行。該書緊貼現(xiàn)實(shí)，針對(duì)新時(shí)期，特別是十八大以來(lái)面臨的新環(huán)境、出現(xiàn)的新問(wèn)題，提出了社會(huì)發(fā)展六大趨勢(shì)和未來(lái)要淘汰的七種人，為避免被社會(huì)淘汰，就要學(xué)習(xí)本領(lǐng)。對(duì)廣大黨員干部來(lái)說(shuō)，打破本領(lǐng)恐慌就是打破執(zhí)政能力恐慌，這就要求黨員干部必須具備11種能力，包括政治判斷力、思考力、領(lǐng)導(dǎo)力、決策力、法治力、危機(jī)處理能力、戰(zhàn)略力、創(chuàng)新力、自我管理能力、組織能力、公共服務(wù)能力等等。該書以十八大精神為指導(dǎo)，以豐富的案例結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行論述，對(duì)廣大黨員干部的職業(yè)修養(yǎng)、能力提升具有較好的指導(dǎo)意義。

　　《打破本領(lǐng)恐慌》序：提升執(zhí)政能力，打破本領(lǐng)恐慌

　　2013年3月1日中共中央黨校舉行建校80周年慶祝大會(huì)暨2013年春季學(xué)期開學(xué)典禮上習(xí)近平總書記指出：

　　“很多同志有做好工作的真誠(chéng)愿望，也有干勁，但缺乏新形勢(shì)下做好工作的本領(lǐng)，面對(duì)新情況新問(wèn)題，由于不懂規(guī)律、不懂門道、缺乏知識(shí)、缺乏本領(lǐng)，還是習(xí)慣于用老思路老套路來(lái)應(yīng)對(duì)，蠻干盲干，結(jié)果是雖然做了工作，有時(shí)做得還很辛苦，但不是不對(duì)路子，就是事與愿違，甚至搞出一些南轅北轍的事情來(lái)。這就叫新辦法不會(huì)用，老辦法不管用，硬辦法不敢用，軟辦法不頂用。我看這種狀態(tài)，在黨內(nèi)相當(dāng)一個(gè)范圍、相當(dāng)一個(gè)時(shí)期都是存在的。”

　　習(xí)近平總書記的講話尖銳指出了黨在面臨新形勢(shì)、新環(huán)境、新問(wèn)題情況下因能力不足可能導(dǎo)致的危機(jī)。在黨執(zhí)政的新時(shí)期，習(xí)近平總書記特別強(qiáng)調(diào)，“全黨同志特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，都要有本領(lǐng)不夠的危機(jī)感，都要努力增強(qiáng)本領(lǐng)，都要一刻不停地增強(qiáng)本領(lǐng)”。

　　為什么要將打破本領(lǐng)恐慌提到如此高度？主要在于三大原因:

　　一、改革的航船行到深水區(qū)，能不能躲開底下的暗礁，再一次對(duì)國(guó)家治理體系和治理能力提出了要求。面對(duì)日益復(fù)雜的矛盾和問(wèn)題，必須具備系統(tǒng)性、前瞻性的戰(zhàn)略預(yù)備和戰(zhàn)術(shù)準(zhǔn)備。黨政領(lǐng)導(dǎo)干部要以過(guò)硬的本領(lǐng)竭力化解難題，才能維持并鞏固國(guó)家的長(zhǎng)治久安，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。