本報訊 (通訊員 韓章慧)近日，丹鳳縣選派50名優(yōu)秀年輕干部開展縣鎮(zhèn)干部“雙向交流”學習鍛煉，交流時間為3個月，旨在提升年輕干部的全局觀念、大局意識、綜合協(xié)調(diào)能力、解決復雜問題和實際工作能力，著力鍛造一支干凈干事、追求卓越、堪當重任的干部隊伍。

　　縣鎮(zhèn)干部“雙向交流”鍛煉著眼于加強機關與基層干部交流，為機關和基層干部拓展工作視野、加強全面鍛煉提供廣闊平臺，選派干部均為年輕的后備干部，在交流期間，各接收單位對選派干部有明確分工，交給他們一些重要的、關鍵性的工作，從嚴選派干部日常教育管理，確保干部在交流鍛煉期間有崗有責、在崗在位。交流干部紛紛表示，這次交流鍛煉為他們提供了一次學習新知識、提升自身能力的機會，是他們成長路上的一次重要經(jīng)歷，對于建設高素質(zhì)的干部隊伍具有重要作用。