商洛日報訊(周亞紅 謝云濤)近日，鎮(zhèn)安縣在各鎮(zhèn)全面推廣高峰鎮(zhèn)“民情氣象服務站”做法，進一步加強新形勢下的群眾工作，密切黨群、干群關系，豐富群眾工作內涵，創(chuàng)新社會管理方式，暢通民情傳遞渠道，有效解決民憂、民困，不斷提升群眾工作效率和服務質量，為建設“生態(tài)文明大縣、旅游休閑名縣、資源循環(huán)強縣”營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
該縣全面推廣的“民情氣象服務站”主要內容是實施“4318”工作模式，即：建立縣、鎮(zhèn)、村、組4級民情氣象服務網絡，實行藍、橙、紅3色響應機制，組建1支黨員干部服務隊，明確產業(yè)發(fā)展、設施建設、民生保障、矛盾調處、便民服務代理、留守人員代管等8項服務內容，構建起全覆蓋的黨員干部為民服務工作體系。該縣在全縣推廣“民情氣象服務站”工作中，縣上建立縣民情氣象服務總站，各鎮(zhèn)建立民情氣象服務分站，各村(社區(qū))設立民情氣象服務基站，各村民小組建民情氣象觀測點，形成縣鎮(zhèn)村組四級“民情氣象服務站”網絡機構，按照各自工作職責，對收集回來的各類民情民意進行分類、研判，以氣象符號的形式在網站上公布民情動態(tài)，采取科學有效的措施，落實“三色”響應機制，實行四級聯動服務，實施重大問題包抓制度。為了保障該制度在全縣推廣力度，該縣制定了操作性、指導性強的《實施方案》，縣委、縣政府兩個督查室將此項工作納入常態(tài)化督導檢查范圍，組織部門將民情氣象服務站工作納入鎮(zhèn)和部門年度目標責任考核和干部評優(yōu)樹模和村干部績效補貼發(fā)放的重要依據。