本報訊(李德林)柞水縣把保障農(nóng)民工工資支付工作作為維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的重要舉措，針對年初年尾期間農(nóng)民工工資欠薪案件高發(fā)期，層層夯實責(zé)任，全面強(qiáng)化措施，著力解決突出問題，營造農(nóng)民工安心務(wù)工的良好工作環(huán)境。

　　精細(xì)管理抓規(guī)范。按照“誰放線、誰負(fù)責(zé)，誰許可、誰負(fù)責(zé)”原則，對年度37個政府投資項目建立監(jiān)管臺賬，逐一落實勞動用工管理、工資支付臺賬、工程款和工資分賬管理具體監(jiān)管責(zé)任人，推動各項工作落到實處。

　　落實制度抓防范。嚴(yán)格落實農(nóng)民工實名制管理、工資保證金、企業(yè)欠薪失信“黑名單”等預(yù)防和解決欠薪問題的制度措施，累計收繳農(nóng)民工工資保證金2800余萬元，籌集應(yīng)急周轉(zhuǎn)金1000萬元，確保發(fā)生群體性事件時，能夠妥善處置、有效應(yīng)對。

　　強(qiáng)化執(zhí)法抓整改。先后開展了農(nóng)民工工資支付、落實勞動合同制度等專項檢查活動8次，檢查在建工程42個、用人單位170家次、涉及農(nóng)民工3650余人次，下發(fā)整改文書30余份、督促簽訂勞動合同263余份，進(jìn)一步規(guī)范了企業(yè)用工行為。

　　提升服務(wù)抓維權(quán)。自春節(jié)前后以來，從12個部門抽調(diào)14名業(yè)務(wù)骨干，在縣信訪大廳設(shè)立了解決拖欠農(nóng)民工工資“一廳式”辦公大廳，專門受理農(nóng)民工欠薪案件，累計為289名農(nóng)民工兌付拖欠工資450萬元。