體檢合格的考生須在10日內(nèi)到所應(yīng)聘的區(qū)（市）社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室（考生報(bào)考地市、區(qū)縣民政局）報(bào)到并簽訂勞動(dòng)合同。如無(wú)特殊原因，在規(guī)定期限內(nèi)未報(bào)到的或因體檢不合格者取消聘用資格。對(duì)出現(xiàn)的缺額，在1個(gè)月內(nèi)可按總成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。
最后，各區(qū)（市）社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室統(tǒng)一對(duì)社區(qū)專職工作人員進(jìn)行為期5天左右的崗前培訓(xùn)。并于12月31日前將選聘人員分配到社區(qū)任職。
待遇：
研究生月薪可上3000元
今年9月起，陜西省率先在全省27個(gè)城區(qū)和韓城市進(jìn)行試點(diǎn)，面向社會(huì)為1261個(gè)社區(qū)公開(kāi)招聘2000名社區(qū)專職工作人員。招聘公告發(fā)布后，共有13.28萬(wàn)人報(bào)考，報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃平均比例為66.4∶1。經(jīng)過(guò)筆試，共有6000多人進(jìn)入最終的面試環(huán)節(jié)。全省統(tǒng)一公開(kāi)招考城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員，標(biāo)志著陜西省將把社區(qū)工作作為一項(xiàng)職業(yè)對(duì)待，通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一考試招聘社區(qū)專職工作人員，這在全國(guó)還是首創(chuàng)。
社區(qū)專職人員的月報(bào)酬由基礎(chǔ)報(bào)酬、津補(bǔ)貼、年限報(bào)酬三部分組成，其中基礎(chǔ)報(bào)酬（按學(xué)歷確定）為，大專（高職）學(xué)歷的（高中畢業(yè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人）每月1000元，本科學(xué)歷每月1300元，研究生學(xué)歷每月1800元。
津補(bǔ)貼由工作補(bǔ)貼（每人每月700元）和生活補(bǔ)貼（每人每月500元）構(gòu)成，獲得高級(jí)社會(huì)工作師、社會(huì)工作師、助理社會(huì)工作師職業(yè)資格證書(shū)的，每月分別給予300元、200元、100元的職稱補(bǔ)貼。
在社區(qū)工作每滿一年，從下一年度起每月增加15元。社會(huì)保險(xiǎn)的具體交納標(biāo)準(zhǔn)將參照城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。住房公積金按照各市制定政策執(zhí)行。冬季取暖和夏季防暑補(bǔ)貼的具體標(biāo)準(zhǔn)將參照當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。社區(qū)專職工作人員當(dāng)選社區(qū)居委會(huì)成員的增發(fā)崗位補(bǔ)貼，主任每月900元，副主任每月600元，委員每月400元。（記者 陳琳）