時(shí)間記錄前行足跡，歲月鐫刻奮斗成就。
回眸新時(shí)代以來(lái)全市組織工作，呈現(xiàn)的是一幅幅異彩紛呈的壯美畫(huà)卷，奏響的是一曲曲擔(dān)當(dāng)奮進(jìn)的華彩樂(lè)章?？h區(qū)委書(shū)記領(lǐng)辦基層黨建“實(shí)事硬事”經(jīng)驗(yàn)被《人民日?qǐng)?bào)》報(bào)道，《無(wú)聲的希望》榮獲“全國(guó)優(yōu)秀黨員教育電視片”，項(xiàng)目化管理推動(dòng)黨建工作高質(zhì)量發(fā)展被評(píng)為全省組織工作改革創(chuàng)新獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)，“人才服務(wù)團(tuán)”被評(píng)為全省人才助力脫貧“十大模式”……
新時(shí)代以來(lái)，商洛市組織系統(tǒng)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，全面貫徹落實(shí)省委、市委工作要求，牢記囑托、感恩奮進(jìn)，守正創(chuàng)新、真抓實(shí)干，著力加強(qiáng)政治建設(shè)、建強(qiáng)組織體系、鍛造過(guò)硬隊(duì)伍、集聚優(yōu)秀人才，努力把黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，為推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化商洛實(shí)踐提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
深學(xué)篤行筑牢對(duì)黨忠誠(chéng)思想根基
“越學(xué)信仰信念越堅(jiān)定，越學(xué)擔(dān)當(dāng)作為勁頭越足，越學(xué)也越有緊迫感。”今年開(kāi)春之際，市委舉辦縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部黨的二十大精神專題培訓(xùn)班，837名縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在集中輪訓(xùn)中接受了一次系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)和深刻的黨性教育，拉開(kāi)全市黨的二十大精神全員輪訓(xùn)序幕。
黨的理論創(chuàng)新每前進(jìn)一步，理論武裝就要跟進(jìn)一步。全市深入實(shí)施習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育培訓(xùn)計(jì)劃，精心組織開(kāi)展黨的十九大、二十大精神集中輪訓(xùn)和專題培訓(xùn)，累計(jì)輪訓(xùn)縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部6800多人次，分期分批培訓(xùn)科級(jí)及以下干部6.3萬(wàn)人次。聚焦習(xí)近平總書(shū)記來(lái)陜考察重要講話重要指示這個(gè)重中之重，通過(guò)舉辦專題學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班、讀書(shū)班等方式，推動(dòng)理論學(xué)習(xí)不斷走深走實(shí)。
建立貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示“回頭看”工作機(jī)制，將每年4月20日定為全市“秦嶺生態(tài)衛(wèi)士行動(dòng)日”，組織廣大黨員干部開(kāi)展“牢記殷殷囑托·當(dāng)好秦嶺生態(tài)衛(wèi)士”黨性教育，教育引導(dǎo)廣大黨員干部牢記“國(guó)之大者”，堅(jiān)決扛牢秦嶺生態(tài)保護(hù)政治責(zé)任。
充分利用牛背梁、北寬坪、馬爐、袁家溝等黨性教育資源，深入開(kāi)展黨性教育和革命傳統(tǒng)教育，引導(dǎo)廣大黨員干部傳承紅色基因、賡續(xù)紅色血脈。不斷發(fā)揮黨內(nèi)政治生活“熔爐”作用，從嚴(yán)規(guī)范“三會(huì)一課”、主題黨日、民主生活會(huì)等，各級(jí)黨員干部政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力不斷增強(qiáng)。
市委率先舉辦為期7天的讀書(shū)班，組織市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、市直部門(單位)主要負(fù)責(zé)人開(kāi)展集體學(xué)習(xí)、分組研討，圍繞重點(diǎn)工作、結(jié)合崗位職責(zé)談感悟、謀思路。推出“為民服務(wù)”直通車措施，建立“民呼我為”“民事直說(shuō)”“接訴即辦”機(jī)制，為民服務(wù)能力不斷提升;11月17日，在“22℃商洛·中國(guó)康養(yǎng)之都”高質(zhì)量發(fā)展招商推介大會(huì)暨重點(diǎn)項(xiàng)目簽約儀式上，現(xiàn)場(chǎng)簽約項(xiàng)目45個(gè)，總投資270.86億元……各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)、見(jiàn)行見(jiàn)效。
從“不忘初心、牢記使命”主題教育到黨史學(xué)習(xí)教育，再到學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育，全市廣大黨員干部經(jīng)受了全面深刻的政治教育、思想淬煉和精神洗禮。尤其是在這次主題教育中，全市牢牢把握“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”的總要求，將“實(shí)”字貫穿始終，堅(jiān)持教育實(shí)踐相融合，不斷把以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干引向深入，廣大黨員干部擁護(hù)“兩個(gè)確立”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的思想自覺(jué)、政治自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)更加堅(jiān)定。
選賢任能鍛造堪當(dāng)重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍
黨的二十大報(bào)告指出，全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家，必須有一支政治過(guò)硬、適應(yīng)新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的干部隊(duì)伍。
事業(yè)發(fā)展，關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在干部。全市認(rèn)真落實(shí)新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)，一體推進(jìn)干部選育管用，著力建設(shè)堪當(dāng)高質(zhì)量發(fā)展重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。
政治標(biāo)準(zhǔn)是第一標(biāo)準(zhǔn)，首關(guān)不過(guò)，余關(guān)莫論。嚴(yán)把政治“第一關(guān)”，出臺(tái)干部政治素質(zhì)考察實(shí)施辦法，建立政治素質(zhì)檔案，細(xì)化正負(fù)面清單，推動(dòng)政治素質(zhì)考察具體化常態(tài)化，把政治過(guò)硬、堪當(dāng)重任的好干部選出來(lái)、用起來(lái)。
考核是“指揮棒”，也是檢驗(yàn)實(shí)績(jī)成效的“試金石”。圍繞高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，持續(xù)深化年度目標(biāo)責(zé)任考核，優(yōu)化指標(biāo)體系和評(píng)價(jià)辦法，引導(dǎo)各級(jí)自覺(jué)樹(shù)立和踐行正確政績(jī)觀。推行市縣領(lǐng)導(dǎo)包抓、縣區(qū)委書(shū)記重點(diǎn)工作月度推進(jìn)會(huì)、周末現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、專項(xiàng)督查等機(jī)制，全力助推高質(zhì)量發(fā)展。
后繼有人，事業(yè)常青。制定出臺(tái)年輕干部隊(duì)伍建設(shè)三年行動(dòng)規(guī)劃，實(shí)施年輕干部“墩苗育苗”工程，分級(jí)分類建立優(yōu)秀年輕干部庫(kù)。聚焦西商融合協(xié)同發(fā)展、寧商協(xié)作，市縣選派473名年輕干部到南京、天津、西安等發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、開(kāi)闊視野。大力實(shí)施高質(zhì)量發(fā)展專業(yè)能力提升計(jì)劃、新時(shí)代基層干部主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃，圍繞招商引資、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)環(huán)保等舉辦培訓(xùn)班，不斷提升各級(jí)干部能力。
深入實(shí)施鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”，突出實(shí)干實(shí)績(jī)鮮明導(dǎo)向，制定進(jìn)一步提振干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為工作措施、市管干部不實(shí)舉報(bào)問(wèn)題澄清“兩個(gè)辦法”，注重在重要任務(wù)、重點(diǎn)項(xiàng)目、急難險(xiǎn)重一線考察識(shí)別干部，讓想干事、能干事、干成事的干部接受鍛煉、增長(zhǎng)才干、得到重用。高質(zhì)量完成全市縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作，縣、鎮(zhèn)班子學(xué)歷、年齡實(shí)現(xiàn)“一升一降”，結(jié)構(gòu)能力得到優(yōu)化提升。
好干部是選出來(lái)的，更是管出來(lái)的。堅(jiān)持把嚴(yán)的主基調(diào)貫穿選人用人全過(guò)程，嚴(yán)格執(zhí)行“六必核”、任前預(yù)審制度，認(rèn)真落實(shí)干部選任“凡提四必”和“帶病提拔”倒查等制度，深化選人用人專項(xiàng)檢查，全方位管理、經(jīng)常性監(jiān)督不斷加強(qiáng)。
一連串舉措舉動(dòng)，一系列實(shí)招硬招，讓全市干部隊(duì)伍煥發(fā)出蓬勃生機(jī)，放開(kāi)手腳干事業(yè)、心無(wú)旁騖謀發(fā)展成為全市上下的自覺(jué)行動(dòng)。
強(qiáng)基固本打造基層黨組織堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘
習(xí)近平總書(shū)記指出，黨建工作平時(shí)抓得好抓得實(shí)，關(guān)鍵時(shí)刻才能發(fā)揮出巨大作用。
在疫情防控第一線，市縣聯(lián)動(dòng)選派3535名機(jī)關(guān)黨員干部下沉社區(qū)，與基層黨員群眾并肩作戰(zhàn)，筑起一道道堅(jiān)不可摧的“抗疫長(zhǎng)城”;在抗洪救災(zāi)最前沿、在鄉(xiāng)村振興主陣地、在項(xiàng)目建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)，一個(gè)個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘巍然屹立，一面面鮮紅的黨旗高高飄揚(yáng)。
新時(shí)代以來(lái)，全市牢固樹(shù)立大抓基層鮮明導(dǎo)向，持續(xù)實(shí)施縣區(qū)委書(shū)記領(lǐng)辦基層黨建“實(shí)事硬事”制度，全領(lǐng)域推進(jìn)、分類別施策，著力構(gòu)建上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，基層黨組織政治功能和組織功能持續(xù)增強(qiáng)。
在農(nóng)村，深入推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅(jiān)、促鄉(xiāng)村振興，扎實(shí)開(kāi)展“三聯(lián)三促”活動(dòng)，全市成立產(chǎn)業(yè)鏈黨支部213個(gè)，帶動(dòng)發(fā)展木耳、茶葉等特色產(chǎn)業(yè)30.9萬(wàn)畝，實(shí)現(xiàn)17.9萬(wàn)多名群眾穩(wěn)定增收。今年首次與中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)聯(lián)合舉辦鄉(xiāng)村經(jīng)營(yíng)管理人才(鄉(xiāng)村CEO)專題示范培訓(xùn)班，為全市每個(gè)村(社區(qū))至少培養(yǎng)1名愛(ài)農(nóng)村、懂農(nóng)業(yè)、會(huì)管理、善經(jīng)營(yíng)的新型鄉(xiāng)村人才。深入實(shí)施“歸雁計(jì)劃”和“千名領(lǐng)跑人”學(xué)歷提升計(jì)劃，聘請(qǐng)1325名在外人才擔(dān)任村級(jí)發(fā)展顧問(wèn)。持續(xù)壯大幫扶骨干隊(duì)伍，累計(jì)選派2840名駐村第一書(shū)記，落實(shí)“四個(gè)一”措施動(dòng)態(tài)整頓軟弱渙散村黨組織405個(gè)，切實(shí)把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)鄉(xiāng)村振興的不竭動(dòng)力。
在城市，圍繞推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理，深入實(shí)施“六大提升行動(dòng)”“三大攻堅(jiān)計(jì)劃”，健全“1+2+N”工作體系，推行街道社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)議制度，建立“三崗十八級(jí)”社區(qū)工作者職業(yè)體系，全面深化網(wǎng)格化管理，深入推進(jìn)機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位黨組織和在職黨員“雙報(bào)到”，290個(gè)“三無(wú)”小區(qū)實(shí)現(xiàn)規(guī)范管理，構(gòu)建了共建共治共享的城市基層治理新格局。
在國(guó)企、機(jī)關(guān)、學(xué)校、公立醫(yī)院，聚焦問(wèn)題短板，堅(jiān)持分領(lǐng)域精準(zhǔn)施策，持續(xù)深化模范機(jī)關(guān)、“五好”黨委和“四強(qiáng)”黨支部創(chuàng)建，出臺(tái)加強(qiáng)國(guó)企黨建16條措施，完善中小學(xué)校黨組織書(shū)記、校長(zhǎng)分設(shè)制度，25家公立醫(yī)院全部實(shí)行黨組織領(lǐng)導(dǎo)的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，實(shí)現(xiàn)了黨建與業(yè)務(wù)深度融合。
在非公經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織，不斷加強(qiáng)新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建，持續(xù)開(kāi)展“評(píng)星晉級(jí)、爭(zhēng)創(chuàng)雙強(qiáng)”和攻堅(jiān)提升行動(dòng)，深入實(shí)施快遞物流業(yè)黨建試點(diǎn)，建成“紅色驛站”511個(gè)，8個(gè)驛站被評(píng)為省級(jí)“紅色驛站”，黨的組織覆蓋和工作覆蓋質(zhì)量不斷提升。
廣聚英才厚積高質(zhì)量發(fā)展人才優(yōu)勢(shì)
在柞水縣下梁鎮(zhèn)金盆村，借助李玉院士工作站人才平臺(tái)，匯集了以“蘑菇院士”李玉為代表的全國(guó)頂級(jí)食用菌專家，為“小木耳、大產(chǎn)業(yè)”提供源源不斷的人才支撐和科技動(dòng)力，帶動(dòng)全縣發(fā)展木耳3.07億袋，總產(chǎn)值達(dá)15.8億元，人才振興引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興走深走實(shí)。
功以才成、業(yè)由才廣。全市堅(jiān)持把人才作為第一資源、推動(dòng)發(fā)展的第一要?jiǎng)?wù)，以“商山英才”計(jì)劃為引領(lǐng)，大力實(shí)施引才、育才、留才、用才、優(yōu)才五大工程和“十百千萬(wàn)”人才強(qiáng)市計(jì)劃，出臺(tái)加強(qiáng)新時(shí)代人才工作20條具體措施等含金量足的人才政策，累計(jì)為全市事業(yè)單位引進(jìn)全日制碩士研究生學(xué)歷人才1240名，為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)柔性引進(jìn)各類急需緊缺人才2600多名。
大力實(shí)施“千名人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”，成立秦創(chuàng)原(商洛)創(chuàng)新促進(jìn)中心，組建“飛地”孵化器，圍繞“3+N”產(chǎn)業(yè)集群和17條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈布局人才鏈，推動(dòng)1100名人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。全市共建成院士專家工作站9個(gè)，開(kāi)展關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，完成技術(shù)合同交易1.73億元，一批“卡脖子”難題得到解決。商南虎之翼成功創(chuàng)建為省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心，商洛正在成為各類優(yōu)秀人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的沃土。
抓住教育、醫(yī)療干部人才“組團(tuán)式”幫扶和選派科技特派團(tuán)機(jī)遇，構(gòu)建“1+3+N”服務(wù)保障體系，積極為幫扶人才干事創(chuàng)業(yè)營(yíng)造良好環(huán)境。推行“一帶多、多帶一”“師帶徒、團(tuán)帶團(tuán)”幫帶，培養(yǎng)本土人才870名，服務(wù)種養(yǎng)大戶、農(nóng)民專業(yè)合作社、龍頭企業(yè)等新型經(jīng)營(yíng)主體104家。通過(guò)幫扶示范推廣新技術(shù)140項(xiàng)、解決技術(shù)問(wèn)題200多項(xiàng)，受扶醫(yī)院診療能力、學(xué)校教育教學(xué)水平大幅提升，農(nóng)業(yè)科技應(yīng)用能力不斷增強(qiáng)。
新思想引領(lǐng)新時(shí)代，新使命開(kāi)啟新征程。邁步新起點(diǎn)，全市組織系統(tǒng)將全面貫徹黨的二十大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想和來(lái)陜考察重要講話重要指示精神，深入貫徹落實(shí)全國(guó)、全省組織工作會(huì)議精神，堅(jiān)決落實(shí)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”重要要求，銳意進(jìn)取、苦干實(shí)干，踔厲奮發(fā)、勇毅前行，以組織工作高質(zhì)量發(fā)展匯聚推動(dòng)商洛高質(zhì)量發(fā)展、現(xiàn)代化建設(shè)的強(qiáng)大動(dòng)能，奮力書(shū)寫(xiě)新時(shí)代組織工作新答卷。
(市委組織部供稿)