近年來，柞水縣國稅局堅持“提升能力、增強動力、激發(fā)活力”三維并舉，致力“完善機制、優(yōu)選內(nèi)容、創(chuàng)新形式”三驅(qū)聯(lián)動，狠抓干部教育培訓(xùn)工作，有效提升干部職工的綜合素質(zhì)：一是堅持“三個強化”，夯實培訓(xùn)保障。強化組織保障，成立了干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由“一把手”親自掛帥，堅持總體工作專題研究、推進成效階段分析、常態(tài)督查持續(xù)跟進，使干部教育培訓(xùn)工作形成了齊抓共管的良性聯(lián)動機制。強化制度保障，結(jié)合實際先后建立健全了《干部教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》、《干部教育培訓(xùn)管理辦法》等十多項制度，確保了學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)課程和學(xué)習(xí)要求的全面落實；建立了個人學(xué)習(xí)情況與評先樹優(yōu)、選拔任用掛鉤制度，倒逼職工切實增強本領(lǐng)恐慌感和學(xué)習(xí)主動性。強化物質(zhì)保障，將培訓(xùn)經(jīng)費作為重點項目列入年度預(yù)算，并逐年加大教育經(jīng)費投入力度，不斷強化教育培訓(xùn)工作的硬件支撐。二是體現(xiàn)“三個突出”，優(yōu)選培訓(xùn)內(nèi)容。在政治理論培訓(xùn)方面，著力在基本原理和精神實質(zhì)的掌握和運用上下功夫；在業(yè)務(wù)知識和崗位技能培訓(xùn)中，本著“干什么學(xué)什么、缺什么補什么”的原則，做到按需施訓(xùn)、因人施教，著力滿足干部個性化、差異化的學(xué)習(xí)需求，從而突出培訓(xùn)內(nèi)容的實用性。將干部按照行政職務(wù)劃分為領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部、一般干部等三個層次，以黨組中心組學(xué)習(xí)及領(lǐng)導(dǎo)講黨課主抓縣局班子學(xué)習(xí)，教育培訓(xùn)內(nèi)容側(cè)重于形勢政策、執(zhí)政能力、領(lǐng)導(dǎo)管理能力等，以科所長講座主抓中層干部學(xué)習(xí)，教育培訓(xùn)內(nèi)容側(cè)重于執(zhí)行力、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力等，以國稅大講堂、職工夜校主抓一般職工學(xué)習(xí)，教育培訓(xùn)內(nèi)容注重業(yè)務(wù)知識與操作能力的培養(yǎng)，有效地提高了干部崗位技能，從而突出了培訓(xùn)內(nèi)容的層次性。堅持整體規(guī)劃與階段性工作落實相結(jié)合、立足當前與著眼長遠相結(jié)合，力求培訓(xùn)內(nèi)容的系統(tǒng)和全面，突出了培訓(xùn)內(nèi)容的系統(tǒng)性。三是立足“三個平臺”，拓展培訓(xùn)形式。開設(shè)柞水國稅大講堂，先后6次邀請知名專家學(xué)者，以專題講座的形式對職工進行理念式的教育，內(nèi)容涉及自我管理與職業(yè)修養(yǎng)、傳統(tǒng)文化、健康知識、國稅文化、廉政知識等方面，提升了干部的思想境界和理論素養(yǎng)。廣泛開展“我來講一課”活動，包括領(lǐng)導(dǎo)講黨課、科所長講座、道德講堂、稅收知識輪講、稅干夜校等，先后有28名職工走上講臺，暢談工作經(jīng)驗、交流生活感悟，既為大家提供了鍛煉的平臺，又激發(fā)了大家的學(xué)習(xí)興趣。精心組織“書香稅苑”讀書活動，活動中大家一起讀經(jīng)典名著，分享自己讀書的故事，一起交流讀書方法、心得體會。通過讀書活動，大家的價值取向發(fā)生了深刻變化，既陶冶了道德情操，又提升了思想境界，為職工做人做事指明了正確的方向。

　　通過努力，柞水縣國稅局精神文明層次和職工綜合素質(zhì)得到了極大提升，先后有3名同志取得在職研究生學(xué)歷，1名同志入選全省國稅系統(tǒng)“標兵人才”，縣局被授予首屆陜西省“職工職業(yè)道德建設(shè)標兵單位”；在2015年全市國稅系統(tǒng)業(yè)務(wù)大比武活動中，4人入選全市國稅系統(tǒng)“能手人才”，5人被評為“納稅服務(wù)學(xué)習(xí)標兵”，縣局以團體第一名的優(yōu)異成績喜獲“先進集體”榮譽稱號。（供稿：程浩  李軍強）